Cách deal lương hiệu quả nhất với nhà tuyển dụng

Cách deal lương hiệu quả nhất với nhà tuyển dụng Việc “deal lương” với nhà tuyển dụng cũng phụ thuộc nhiều vào trình độ và tính chất công việc của ứng viên. Ứng viên ứng tuyển vị trí nhân viên kinh doanh sẽ có cách deal lương khác so với ứng tuyển vị trí thực tập sinh. Cùng Nipponlink Vietnam tìm hiểu bí

Continue Reading

Compensation là gì trong nhân sự

Compensation là gì trong nhân sự? Ý nghĩa của compensation mà bạn nên biết Trong lĩnh vực hành chính nhân sự, compensation là khái niệm cơ bản mà mỗi nhân viên nhân sự đều nắm rõ. Khi ký kết hợp đồng lao động với nhà tuyển dụng người lao động cần nắm điều gì về

Continue Reading

Chiến lược phỏng vấn hiệu quả

Chiến lược phỏng vấn hiệu quả   Chúng ta cứ nghĩ rằng mình đã biết rõ cách tham gia phỏng vấn, nhất là những người nhiều kinh nghiệm. Đi phỏng vấn nhiều lần không có nghĩa là chúng ta biết tất cả. Làm thế nào để trả lời phỏng vấn một cách có kỹ thuật,

Continue Reading

Lợi thế từ “Người tham khảo”

Lợi thế từ “Người tham khảo” Bạn được nhà tuyển dụng yêu cầu cung cấp danh sách Người tham khảo. Nhưng bạn có chắc sẽ có được lời giới thiệu tích cực? Việc tìm Người tham khảo không đơn giản chỉ là liệt kê tên, số điện thoại và địa chỉ email của sếp cũ.

Continue Reading